Erfolgreiche Anspracheaktion in den Betrieben IG Metall Offenburg im Dialog mit den Beschäftigten

Unsere Ansprachewoche in den Betrieben hat im Juli stattgefunden. Ziel war es, direkt mit den Beschäftigten ins Gespräch zu kommen, zuzuhören und die Themen aufzugreifen, die im Arbeitsalltag wirklich zählen.

Wehende IG Metall-Fahnen.

Die Ansprachewoche beginnt

Montag – Erfolgreicher Auftakt der Ansprachewoche

Die Ansprachewoche in der Geschäftsstelle startete am Montag mit einem gemeinsamen Treffen im Gewerkschaftshaus. Die Kolleginnen und Kollegen wurden auf die Woche vorbereitet, Inhalte abgestimmt und Vorgehensweisen besprochen. 

Im Anschluss ging es direkt los. Bei Schaeffler in Bühl führten wir zahlreiche offene und gute Gespräche mit den Beschäftigten. Zentrale Themen waren die Arbeit der Gewerkschaft, aktuelle tarifliche Entwicklungen und die anstehende Tarifrunde in der Metall- und Elektroindustrie.

 

Nachdem wir bis Mittwoch bei Schaeffler mit den Beschäftigten gesprochen haben, ging es am Donnerstag direkt zu PWO nach Oberkirch. 

Bei den Beschäftigten von PWO standen die gewerkschaftliche Arbeit, die Tarifentwicklung sowie die anstehende Tarifrunde im Fokus. Die Gespräche waren geprägt von großem Interesse, offenen Rückmeldungen und einer klaren Bereitschaft zum Austausch. Viele Kolleginnen und Kollegen nutzten die Gelegenheit, ihre Themen einzubringen.

 

Gespräche zur Tarifrunde und Mitbestimmung

Anschließend gingen wir mit den Beschäftigten bei den Prototyp-Werken in Zell ins Gespräch. Auf der Agenda stand die Umfrage zur anstehenden M+E-Tarifrunde 2026. Wir möchten von den Kolleginnen und Kollegen erfahren, welche Erwartungen sie an die kommende Tarifrunde haben und welche Themen ihnen besonders wichtig sind.

Genauso im Mittelpunkt stehen aber auch die Probleme, Wünsche und Anliegen unserer Mitglieder im betrieblichen Alltag. Denn nur wer zuhört, kann sich auch wirksam für Verbesserungen einsetzen.


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Neue Woche - neue Ansprachen

Am Montag, den 6. Juli ging es direkt früh morgens zu Schneider Electric nach Lahr. Zeitgleich machte sich ein zweites Team auf den Weg nach Gutach zur Schondelmaier GmbH. In beiden Betrieben standen die Tarifentwicklung im Fokus. Bei der Firma Schneider ging es zusätzlich um das Thema Stellenabbau und bei der Firma Schondelmaier gab es viele Fragen zum Thema Kurzarbeit und Beschäftigungsabbau. 

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Dienstag – die Befragungen und Gespräche gehen weiter

Am Dienstag wurde die Ansprachewoche bei Schaeffler in Lahr und Linck HVT in Oberkirch ortgesetzt. Bei beiden Firmen waren wir direkt in den Arbeitsbereichen unterwegs und luden die Beschäftigten zu Gesprächen ein. 

Gespräche gehen weiter

9. und 10. Juli 2026

Am Donnerstag und Freitag waren wir bei sommerlichen Temperaturen bei der Robert Bosch GmbH unterwegs. Am Freitag waren wir zudem bei der Zehnder GmbH im Rahmen unserer aktivierenden Befragung im Einsatz.  

 

Für die zahlreichen guten Gespräche, das große Interesse und die vielen ausgefüllten Fragebögen möchten wir uns herzlich bedanken.

 

 

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Letzte Aktion zur Befragung

Grohe in Lahr - auch hier sind wir dabei!

Eine letzte Aktion fand am Freitag, den 31. Juli bei Grohe in Lahr statt. Gemeinsam mit den Betriebsräten vor Ort haben wir das Gespräch gesucht. Wir wollten erfahren, was die Beschäftigten bewegt. Welche Erwartungen haben sie an die Tarifrunde? Wie hoch sollte unsere Forderung ausfallen? Und wie groß ist ihre Bereitschaft, sich aktiv an der Tarifrunde zu beteiligen?

Die Anspracheaktionen haben gezeigt: Persönliche Ansprache, Präsenz vor Ort und ehrlicher Austausch sind zentrale Erfolgsfaktoren. Die vielen guten Gespräche, das große Interesse an tariflichen Fragen und die positive Resonanz auf die IG Metall bestätigen die Wichtigkeit von Gewerkschaften in den Betrieben. Unsere Ansprachen waren ein erfolgreicher Schritt, um Kontakte zu vertiefen, Beteiligung zu stärken und die Basis für eine aktive Tarifrunde zu legen.


Wir freuen uns schon auf die nächste Runde im Oktober!